Systemischen Strukturaufstellungen (SySt®) im Organisationsbereich - entwickelt von Insa Sparrer und Matthias Varga von Kibéd - sind ein modernes Interventionssystem, welches uns ermöglicht, in der Beratung neue Wege zu gehen.
Systemisches Denken und Arbeiten beschäftigt sich lösungs- und ressourcenorientiert mit der Vielfalt von Wechselwirkungen z.B. in einem Team, Unternehmen, Projekt/Produkt oder aber im persönlichen Lebensumfeld mit all seinen zugehörigen Elementen. Jeder hat - bewußt oder unbewußt - ein inneres Bild der Systemkonstellationen in denen er lebt und arbeitet. Bei der Auf- stellungsarbeit wird dieses innere Bild visualisiert und so auf eine neue Weise sicht- und erlebbar gemacht. Ihr Nutzen:
Im Coaching (Einzelsetting) arbeiten wir mit Figuren und Symbolen. Organisations-Aufstellungen sind stets in einen Beratungsprozess eingebunden.
Literatur
Neue Wege gehen
Team-Retreat
Lassen Sie sich auf einen Perspektivenwech- sel ein und arbeiten Sie mit Ihrem Team abseits gewohnter Pfade. Infos